Rayonleider Schoonmaak

Bij Rietbroek werk je in een organisatie die het nét even anders doet. Je krijgt ondersteuning van een betrokken binnendienst en managementteam. Binnen jouw rayon werk je samen met een meewerkend assistent, zodat je er nooit alleen voor staat. Natuurlijk krijg je ook een auto van de zaak, telefoon en laptop, én kun je rekenen op een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

Maar het allerbelangrijkste: wij geloven in werkplezier. Dat doen we samen als familiebedrijf met hart voor mensen en passie voor schoon.

De functie 
Als rayonleider ben je verantwoordelijk voor de aansturing, begeleiding en coaching van medewerkers op meerdere objecten. Jij zorgt voor de optimale kwaliteit van de dienstverlening en onderhoudt duurzame klantrelaties. Je hebt een scherp oog voor planning, financiën en personeelsbezetting en reageert daadkrachtig bij calamiteiten.

Het bedrijf 
Rietbroek is een gezond familiebedrijf dat gevestigd is in Rijswijk. Met zo’n 150 collega’s zijn wij in West-Nederland actief op het gebied van verschillende facilitaire diensten, zoals schoonmaakonderhoud, glas- en gevelonderhoud en huismeesterdiensten. We bedienen daarin de zakelijke markt en mogen zeer aansprekende opdrachtgevers tot onze klanten rekenen. Rietbroek staat voor continuïteit, maatschappelijke verantwoordelijkheid en ambitie. En dat alles doen we met veel plezier in een informele sfeer.

Taken en functieverantwoordelijkheden:
* Aansturen, coachen en begeleiden van de (ambulante) schoonmaakmedewerkers en huismeesters.
* Kwaliteitsbewaking van de schoonmaakwerkzaamheden.
* Het onderhouden van een uitstekende relatie met de opdrachtgevers.
* Je zorgt ervoor dat de planning en uitvoering naadloos op elkaar aansluiten.
* Je draagt vanuit deze rol zorg voor een goede afstemming tussen de interne werkprocessen en de gewenste kwaliteit van de dienstverlening op de diverse objecten. 
* In staat zijn ad hoc te reageren bij calamiteiten, ook buiten kantooruren.
* Het administratief bijhouden, verwerken en controleren van uren. 
* Verantwoordelijkheid dragen voor het financiële resultaat van jouw rayon.
* Uitvoeren en naleven van het personeels- en verzuimbeleid, waarbij je zorg voor een optimale personeelsbezetting, waarbij je de werknemers motiveert en instrueert.
* Je draagt actief bij aan de uitbreiding van de schoonmaakdienstverlening zowel bij bestaande als nieuwe klantrelaties en signaleert hierbij nieuwe commerciële mogelijkheden.

Profiel en competenties:
* Goede communicatieve vaardigheden zijn zeer welkom voor deze functie en je houdt ervan om te werken met mensen.
* Je schakelt gemakkelijk tussen diverse niveaus.
* Jij wordt blij van het organiseren, aansturen en opereren in een dynamische omgeving.
* Je bent in staat je aandacht te verdelen tussen directe uitvoering en de meer organisatorische en planmatige taken van deze functie.
* Je hebt het logistieke inzicht voor een efficiënte planning.
* Je hebt een kritische, kwaliteitsbewuste en dienstverlenende instelling.

Functie-eisen:
* Een ervaren rayonleider met aantoonbare leidinggevende ervaring in de schoonmaakbranche.
* Ervaring in de schoonmaakbranche in een leidinggevende rol is een pré. 
* Gezonde en daadkrachtige werkinstelling.
* Kennis van de Nederlandse taal en schriftelijke vaardigheden.
* Je bent in het bezit van een rijbewijs.
* Minimaal mbo werk- en denkniveau.

Wij bieden:
* Een supergave en afwisselende functie in een gezond en groeiend bedrijf
* Afhankelijk van ervaring en opleiding wordt een goed salaris geboden met prima secundaire arbeidsvoorwaarden. Dit zijn o.a. een auto van de zaak, mobiele telefoon, laptop, een eindejaarsuitkering en opleidingsmogelijkheden om je nog verder door te kunnen ontwikkelen. 

Solliciteren?
Reageer dan snel via het onderstaande formulier en voeg je CV toe. Wellicht nodigen wij je uit voor een persoonlijk gesprek en kun je al snel starten! Ben je al nieuwsgierig naar ons, neem dan vast een kijkje op onze website www.rietbroek.nl of bel ons op 070-3192326.

* Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.